O fato de o Tribunal de Contas da
União (TCU) ter se manifestado em relação à necessidade de pessoal no Instituto
Nacional do Seguro Social (INSS) deverá acelerar o processo de autorização do
concurso. É o que espera o presidente da Associação Nacional dos Servidores da
Previdência Social (Anasps), Alexandre Lisboa, que considera inevitável a
realização do certame. “O TCU é a instância máxima ligada à fiscalização do
país, e creio que uma recomendação dele tem um peso grande. A realização desse
concurso é imprescindível, já que a necessidade pessoal no INSS é imensa”,
disse o dirigente.
O tribunal manifestou-se por meio
de auditoria, constatando carência de servidores e risco de uma redução
considerável do quadro até 2017, já que há um alto número de aposentadorias
iminentes. Segundo o ministro-relator, Aroldo Cedraz, a situação representa um
risco de colapso no atendimento da autarquia. A auditoria tem respaldo em
números informados pelo próprio INSS: no período entre 2010 e abril de 2013
havia uma vacância de 5.054 servidores, sendo 3.253 somente na carreira de
técnico do seguro social. Além disso, há mais de 10 mil servidores podendo se
aposentar.
Entre as recomendações do TCU
está a de preencher vagas na função de técnico, identificado como área-meio, e
na de perito, cargos que serão contemplados nas próximas seleções do instituto.
A solicitação do concurso, porém, segue, desde abril, no Departamento de
Modelos Organizacionais e Força de Trabalho dos Setores Social e de
Desenvolvimento Econômico Produtivo (Desep/Segep), do Ministério do
Planejamento. Apesar da demora na
autorização, observa-se que o INSS está agindo. Na última quarta-feira, dia 6,
a autarquia informou que o pedido para a realização da seleção é para preencher
4.730 vagas, e não mais 3.080, como anteriormente divulgado.
O instituto refez o pedido, uma
vez que fizera a solicitação para a nova seleção no mesmo documento em que
requisitara a convocação de excedentes do concurso de analista do seguro
social. Por conta disso, o INSS teve que reencaminhá-los em separado ao
Planejamento e ampliou as vagas para a abertura do concurso. Foram solicitadas
2 mil vagas de técnico do seguro social, quantitativo que não foi alterado, e
1.150 de perito médico - anteriormente eram 1.080. As outras 1.580 vagas
incluídas são para a função de analista do seguro social, cujo concurso está em
validade até maio de 2015, podendo ser prorrogada por mais um ano.
Estudos em dia - O cargo de
técnico exige o nível médio e tem remuneração de R$4.400,87, já incluindo auxílio-alimentação
e gratificação de atividade executiva e de desempenho de atividades do Seguro
Social. Já a função de perito médico requer graduação em Medicina e inscrição
no conselho regional da categoria. Os rendimentos são de R$10.056,80, incluindo
a gratificação de desempenho de atividade de perícia médica previdenciária.
Os futuros candidatos não podem
descuidar-se dos estudos. Provas de concursos anteriores do INSS são ótimos
materiais de estudo. A última seleção para as funções de técnico e perito ocorreu
em 2011, sob organização da Fundação Carlos Chagas (FCC). Os candidatos às
vagas de técnico, destaque do concurso, responderam a 60 questões, sendo 20
Conhecimentos Gerais (Ética no Serviço Público, Regime Jurídico Único, Noções
de Direito Constitucional, Noções de Direito Administrativo, Língua Portuguesa,
Raciocínio Lógico e Noções de Informática) e 40 sobre Conhecimentos
Específicos.
Fonte: Folha Dirigida
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3 do Pacotão Questões Comentadas – Direito Previdenciário e ainda Língua
Portuguesa com a Professora Luciane Sartori. Fiquem Atentos!!!
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Bons estudos!!!
Faltou colocar o pacote de questões CESPE, e poderia ter o segundo módulo :D
ResponderExcluirSou aluna do CAT da LFG e tenho uma dúvida sobre esse concurso:
ResponderExcluirExiste alguma informação sobre a exigência de graduação em Serviço Social para o cargo de analista? Ou será que, assim como outros concursos, será exigido apenas nível superior (em qualquer área).
Grata,
Sara Rabelo